In veel branches is het erg druk en staan leverbetrouwbaarheid, kwaliteit en doorlooptijden onder druk. Daarbij wordt heel vaak geklaagd over het gebrek aan personeel om al het werk te kunnen verrichten. Na decennia van meer mensen in de processen pompen (‘domme groei’), is het nu tijd voor ‘slimme groei’; werken aan een hogere productiviteit, meer halen uit de middelen die je hebt, van harder werken naar slimmer werken.
Continu verbetercultuur
Stap 1 op weg naar een hogere productiviteit is het elimineren van verspillingen die in je processen zitten, of daar in de loop der jaren zijn ingeslopen. Het in kaart brengen van je processen, het vinden van die verspillingen, het zoeken van de échte bronoorzaken van problemen, het vinden en met draagvlak en commitment implementeren van oplossingen is de basis. Maar wel vanuit een goede visie, strategie, doorvertaalde concrete doelen en een betrokken werkvloer. Daar is inspirerend leiderschap en effectief gedrag voor nodig. Alleen dán blijven resultaten op niveau, zakken niet meer weg, sterker nog: het verbeteren gaat continu door.
Triodin is gespecialiseerd en zeer ervaren in het begeleiden van uw pad op weg naar een continu verbetercultuur, met alles erop en eraan: inzet van procesverbetertools, ontwikkeling van leiderschap en coaching op effectief gedrag.
Klik HIER als u meer wilt weten over onze succesformule, en klik HIER als u meer wilt weten over onze High Five aanpak.